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到手工资
估算员工 CPF、现金到手与雇主总成本。
月度普通工资(SGD )
CPF 普通工资上限按每月 SGD 8,000。
年份
2026
2027
年龄
身份
公民 / PR 第三年起
PR 第一年(默认 G/G)
PR 第二年(默认 G/G)
开始计算
重新填写
结果怎么理解
主要数字是扣除员工 CPF 后的现金工资;雇主 CPF 是雇主额外承担的成本,不会再次从员工工资扣除。
适用范围与常见误区
适用于常见月度普通工资估算。
奖金、无薪假、福利和所得税不在现金到手主结果内。
低工资分段与特殊雇佣安排以工资单为准。
规则最后核对:2026-09-04。来源见数据来源页。
你可能还会用到
CPF 计算
总 CPF 由员工与雇主两部分组成。先核对身份、年龄、年份和采用的工资上限;实际缴纳仍受 CPF Board 进位与低工资分段规则影响。
Bonus CPF
只有 AW 上限以内的奖金计入 CPF。AW 上限按 SGD 102,000 减去当年已计 CPF 的普通工资计算。
个人所得税
税额根据应税收入逐级计算,不是把全部收入乘以最高税率。这里的个人减免必须由用户按自身资格确认。
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